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C&A验厂

公司介绍

西雅衣家（C&A）这个隶属于荷兰BRENNINKMEIJER家族的百年老店（创始于1841年），是目前注册在瑞士的一家国际化企业集团。目前，它在欧洲和拉美的16个国家里从事服饰产品的批发零售业务。

C&A验厂以前是SOCAM来审核，2012年收购了SOCAM，是自己采购部下面得审核员审核，也有以前SOCAM审核员审核。审核方式：突袭，告知一个时间段，一般一个星期。结果没有证书，只有报告，通过邮件告知。

1. 通过（C&A将进行此轮审核）；

2. 不通过（如果工厂连续多次判定为不通过，C&A有权终止审核程序，工厂也不能再为C&A进行生产）。

C&A验厂这三点资料必须做好：

1. 尽量提供真实资料，打假厉害。服装厂用计时制绝对不接受；

2. 假资料，童工，受贿不允许；

3. 对现场要求比较高，配电柜要用干粉灭火器。

主要差别注意点

1. 自由选择职业；

2. 自由结社和集体谈判权受到尊重；

3. 工作场所的安全和卫生；

i. 常规的健康与安全；

ii. 建筑安全；

iii.应急准备/防火准备；

iv. 生产单位提供的宿舍

4. 禁止使用童工；

5. 遵循工资与福利法规；

6. 工时不超时；

7. 无歧视；

8. 提供正规就业（指固定职位）；

9. 不允许苛刻或非人道的对待。

C&A工时要求：

1. 每周正常工作时间不能超过48小时；

2. 每周应至少休息一天；

3. 每周最多总工时可以超过60小时的前提是：每天工时不超过12H，每周（6天）不能超过72H；

4. 旺季的持续时间不能超过4个月，或一年中17个周的总和；

5. 很据法律规定为员工发放工资和加班补贴。

6. 考勤记录至少应保留12个月。